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  • 2015年十佳IDC评选结果:50强名单揭晓

    作者:IDC评述网 2016-01-07
    IDC评述网(idcps.com)01月07日报道:由IDC评述网(idcps.com)举办的第六届即2015十佳IDC评选活动圆满落幕,2015年全国十佳IDC总榜单、北京十佳IDC、广东十佳IDC、上海十佳IDC、江苏十佳IDC、四川十佳IDC、福建十佳IDC等全国各地区十佳IDC名单,以及优秀域名主机服务商等业务十强榜单均得以揭晓。每年的IDC评选活动,都是同行业类似评选活动中,持续时间最长的一次跨年聚会。今年IDC评选和往年一样,整个投票活动持续3个月,受到业界人士广泛关注,近80家知名IDC服务商积极参与,累计总投票数超10万人次。与往年不同的是,今年的评选及
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  • 新发表于《外科年报》的长期有利结果显示GORE BIO-A组织加固材料可有效修复复杂型腹部疝

    作者:美国商业资讯中文版 2016-01-06
    最终研究结果首次显示,耐久型、可吸收生物合成网片可有效修复具有挑战性的疝;有望终结疝修复的生物制品时代亚利桑那州弗拉格斯塔夫 --(美国商业资讯)--W. L. Gore & Associates, Inc. (Gore)今天发布了一项长期、前瞻性、多中心研究的最终结果,该研究评估生物合成网片GORE® BIO-A® 组织加固材料用于修复伤口污染患者的复杂型腹部疝(CVH)。该研究的主导研究者是克利夫兰诊所的Michael Rosen, MD,研究结果已被接受用于在《外科年报》发表。有兴趣了解有关该研究更多信息的患者和医生可在此浏览研究论文。择期接受CVH修复术的患者在
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  • 武田报告ADCETRIS® (Brentuximab Vedotin)的5年总生存数据,结果显示复发/难治霍奇金淋巴瘤可持久缓解

    作者:美国商业资讯中文版 2015-12-07
    -- ASH年会上呈报既往用过多种药物的复发/难治霍奇金淋巴瘤患者枢纽性2期研究的最终结果 – -- 3期 AETHERA试验的更新有效性和安全性数据显示,复发高危的霍奇金淋巴瘤患者在ASCT 后接受 Brentuximab Vedotin巩固治疗,随访3年后,其无进展生存同样获得持续改善 – 佛罗里达州奥兰多 -- (美国商业资讯) -- 武田药品工业株式会社(TSE:4502)发布了 brentuximab vedotin单药治疗自体干细胞移植(ASCT)后复发或难治霍奇金淋巴瘤枢纽性2期研究的治疗后随访数据。数据显示,ADCETRIS治疗患者的5年总生存(OS)率估值为41% (95% CI: 31%, 51%);中位
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  • GSMA对WRC-15的移动宽带附加频谱分配结果表示赞赏

    作者:美国商业资讯中文版 2015-12-01
    日内瓦--(美国商业资讯)--GSMA(GSM协会)首席监管官John Giusti就国际电信联盟(ITU)世界无线电通信大会(WRC-15)取得的成果,以及该大会确认用于支持下一代移动服务的附加频谱进行了评论:“我们对WRC-15上做出的多项决定表示欢迎,这些决定旨在确定关键的新增频谱,以捍卫移动互联网的未来。经过长达数周紧张的协定谈判后,各国政府就新增三个全球统一的频谱段事宜达成一致,这意味着我们在满足全球民众对移动宽带日益增长的需求方面向前迈出了重要一步。WRC进程中促成的频谱段全球统一化是带动向全球消费者提供低成本的通用移动宽带所需
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  • 【原创】论成果导向-《结果高于一切》读后感

    作者:求是达明咨询 2015-11-07
    这本《结果高于一切》的书主要说明了一个观点:就是员工的工作必须“结果”为导向,因为只有工作的结果才有意义和价值—公司靠员工的结果生存员工靠工作的结果体现劳动价值,获得技能的成长,得到相应的薪酬回报。其实,仅有“结果”还是不够的。我们一直提倡的是“为成果为工作”,而不是仅仅关注结果、或者过程。结果是工作即时可见的成效,比如说记者按计划完成了对某人某事的采访,公关人员按计划完成了对重点客户的维护,采购人员在即定时间内完成了采购计划等等,这些都是完成了任务,也有了工作结果,可是对于一流的员工和公司来
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  • 【原创】论成果导向——《结果高于一切》读后感

    作者:求是达明咨询 2015-09-24
    这本《结果高于一切》的书主要说明了一个观点:就是员工的工作必须“结果”为导向,因为只有工作的结果才有意义和价值—公司靠员工的结果生存员工靠工作的结果体现劳动价值,获得技能的成长,得到相应的薪酬回报。其实,仅有“结果”还是不够的。我们一直提倡的是“为成果为工作”,而不是仅仅关注结果、或者过程。结果是工作即时可见的成效,比如说记者按计划完成了对某人某事的采访,公关人员按计划完成了对重点客户的维护,采购人员在即定时间内完成了采购计划等等,这些都是完成了任务,也有了工作结果,可是对于一流的员工和公司来讲
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  • 【原创】为结果而战,提高执行力

    作者:求是达明咨询 2015-08-18
    做事没有结果,听到最多的形容词大概就是“虎头蛇尾”了吧。虎头蛇尾就是比喻开始时声势很大,到后来劲头很小,有始无终。就好像我们做事情的时候,有了一个很好的开头,却没有一个令人满意的结尾,有始无终。 在日常工作中,这种情况发生的频率并不低。安排好了的工作,如果督促、检查,就不会有积极的反馈,或者完成的结果差强人意,应付了事。 比如A公司,每个月开完月会,都会提出一些改善措施或者需要其他部门协调的事宜,由于没有跟进、督促,最后这些计划、任务完成得如何,哪些已经完成了哪些还没有完成,为什么没完成,就统统没
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  • Rimini Street公布2015年第二财季初步财务结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-07-09
    净收入2780万美元,同比增长36%递延收入9140万美元,同比增长49%账单收入3240万美元,同比增长55%完成首年费用为650万美元、截止目前为单笔最大的Oracle软件支持合同拉斯维加斯--(美国商业资讯)--Rimini Street, Inc.今天公布了其截至2015年6月30日第二季度的初步财务结果。Rimini Street是提供独立企业软件支持服务的全球领导者,为SAP AG (NYSE: SAP)的Business Suite和BusinessObjects软件以及甲骨文公司(Oracle Corporation, NYSE: ORCL)的Siebel、PeopleSoft、E-Business Suite、Oracle Database、Hyperion以及Oracle Retail等软件提
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  • PanAtlantic Exploration宣布Turpiales-3水平井的短期测试结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-06-24
    休斯顿--(美国商业资讯)--PanAtlantic Exploration今天宣布了其Turpiales-3水平井的短期测试结果。根据在Real砂层下游完成的测试,该井最大可持续日产API 16度原油超过700桶,平均水分和沉积物(BSW)为2%。公司总裁兼首席执行官Robert Erlich博士评论说:“虽然我们对测试产量感到满意,但我们仍将继续评估长期生产的最佳商业方案。”面积450平方公里的Turpial区块位于富饶的马达雷纳流域中游(Middle Magdalena Valley),周围环绕着重要的在产油田。作为经营方,PanAtlantic与合营方Pluspetrol各持有50%的股份。 请访问我们的新网站www.pan
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  • PLANETROX 2015中国区总决赛结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-06-19
    新鲜出炉的Planetrox中国区总决赛的冠军宝座属于...Planetrox 2015 中国区总决赛在2015年6月13日于Orange Peel 顺利举行,经过乐队们一番热烈的龙争虎斗,在乐迷及评审团的见证下,比赛在一片欢呼声及掌声中完满结束。今年的强大阵容包括打头阵的Seasons for Change,以另类摇滚(alternative rock)音乐先声夺人。紧接出场的是早前在Battle of Bands 2015已初尝胜利滋味,曾赢取最佳主音及最佳贝斯手的Stereo is the Answer。第三队出场的是卷土重来的现代经典摇滚(modern classic rock)乐队Bamboo Star,去年仅以毫厘之差败阵的他们再
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  • 工作中付出≠回报?因为你没有结果思维

    作者:古典 2015-06-17
    小明,小华和小力是刚毕业的学生,典型的IT民工,三人在北京四环边上合租了个两居的房子,周围都住着像他们这样的上班族。三人每天吃住在一块儿,这个组合可以叫做“团伙”。因为房租贵,想省钱,他们准备自己做饭。小明善于讨价还价,负责买菜;小华烧菜好,负责做饭;小力处女座,负责洗碗和打扫卫生。分工协作后,他们每天都吃到可口的饭菜,这个组合就变成了“团队”。楼下的女同学小红找到他们蹭吃了几次,提议每月叫几个人过来吃,会付钱给他们当伙食费,几个小伙伴听了觉得不错,于是动手做
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  • 村田公布2014财年创新高财务结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-05-05
    日本京都--(美国商业资讯)--先进电子元器件和解决方案全球领军企业株式会社村田制作所(Murata Manufacturing Co., Ltd.,简称“村田”)(TOKYO:6981) (ISIN:JP3914400001)今天公布2014财年(截至2015年3月31日)的创新高财务结果,其中净销售额达到104,354,200万日元,比2013财年增长23.2%。在电子产品市场,智能手机市场呈现显著增长,尽管业务前景并不确定。特别是,LTE*设备在中国的渗透和智能手机需求的不断增长导致元器件数量增加,电子元器件市场扩大。此外,汽车以及先进电气化产品产量增加也提升了电子元器件需求。株式会社村田
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  • Rimini Street公布2015年第一财季初步财务结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-04-30
    净收入2590万美元,同比增长40% 递延收入8680万美元,同比增长43% 自成立以来,签约客户数量首次超过1,000家,同比增长27% 拉斯维加斯--(美国商业资讯)--Rimini Street, Inc.今天公布了其截至2015年3月31日三个月的财务结果。Rimini Street是一家领先企业软件支持服务独立提供商,为SAP AG (NYSE: SAP)的Business Suite和BusinessObjects软件以及甲骨文公司(Oracle Corporation, NYSE: ORCL)的Siebel、PeopleSoft、JD Edwards、E-Business Suite、Oracle Database、Oracle Middleware、Hyperion以及Oracle Retail等软件提供支持。 Rimini
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  • 《构建结果导向模式的执行力体系》培训课程大纲

    作者:宋小平 2015-04-21
    培训目标:通过该课程的培训学习,使企业管理人员洞悉管理执行力不到位的危害,领悟构建4R执行力体系的理念,领悟以结果为导向的执行力体系架构的核心要素,知晓以往执行力差的根源,掌握以检查为手段、以结果为导向才是确保执行到位、工作落地的真谛,掌握有效提升企业管理的执行力,构建以结果导向模式的执行力体系的基本机制、方法和套路。学习收获:通过一天时间的培训学习,使企业管理人员掌握下列管理技能,有效地提升管理的执行力。1、通过对执行力存在问题的剖析,让我们发现执行力问题的本质,找到制约执行力的症结所在。2、简要
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  • CardioKinetix宣布中国Parachute器械治疗心力衰竭评估试验取得优异结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-03-26
    加州门洛帕克和北京 -- (美国商业资讯) -- CardioKinetix Inc. 是一家心力衰竭导管治疗领域的先驱性医疗器械公司。该公司今天发布了中国PARACHUTE研究的3个月临床和超声心动图结果,该研究入组31例中国连续患者,采用该公司的Parachute®心室隔离器械治疗。 该试验的联席主要研究者、中国医学科学院阜外医院首席心内科医师高润霖医学博士在北京召开的中国介入治疗学(CIT) 2015年大会上呈报了研究结果,他说:“该研究达到主要和次要终点,研究结果继续支持Parachute的安全性和疗效,Parachute 是一种有效的微创心室隔离器械,用于缺血性心
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  • 企业运营管理存在瓶颈常导致的结果

    作者:董敏 2015-03-13
    企业管理是一门学问,需要管理者不断的学习和研究。咨询管理公司指出,在企业中普遍存在一种问题,就是当员工在工作中遇到难题的时候,不会直接去找自己的主管,或者在主管给自己安排任务或工作感觉不满意之后,也不去追问,因为他们感觉主管是比较严厉的人,所以当有什么问题的时候,也就不去追问了。 咨询管理公司指出如果企业中经常出现这种现象会给企业带来不小的危害,这些危害主要是: 1、企业的管理者在决策时增加了风险 员工是企业的重要组成部分,员工可以说是工作在企业的第一线的人,他们在工作中可以得到一些信息,而这些信息
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  • The Underground x柏斯琴行Battle of Bands 2015决赛结果

    作者:美国商业资讯中文版 2015-02-25
    恭喜所有优胜队伍!香港--(美国商业资讯)--恭喜所有优胜队伍!在2月13日,The Underground 与柏斯琴行举办Battle of Bands 201决赛。决赛当晚,所有队伍都不遗余力,施展浑身解数,务求争夺冠军宝座!经过评判的选拔,学生组别的冠军乐队为THE PANSIES,公开组别的冠军乐队为LES GROMECHKOS,恭喜恭喜!在准决赛当中,每个组别也分别设有数个乐手奖项。学生组别中,PARALLEL HORIZONS夺得最佳主唱及鼓手,而 SMILE WITH AYE 则夺得最佳贝斯手及最佳吉他手。公开组别中, STEREO IS THE ANSWER 分别夺取最佳主唱及最佳贝斯手,最佳键盘手则
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  • 【管理咨询】如何处理岗位价值评估结果与现行薪酬标准的不一致?

    作者:华恒智信 2015-01-21
    岗位价值评估是现代人力资源管理薪酬体系设计的关键,是现代企业需要进行的重点管理工作之一,也是一项技术性强、涉及面广、工作量大的管理活动。在现代企业中,岗位价值评估的顺利开展,以及透明化的评估标准、评估程序、评估结果将有利于员工理解和认同企业的价值取向,明确今后自身的努力方向,并可以降低薪酬管理中可能出现的随意性大等风险,同时提高员工对薪酬的满意度,减少员工对薪酬的抱怨。然而,在现代的企业管理实践中,大多企业往往会出现岗位价值评估结果与现行薪酬标准不一致的情况,如何处理这种情况成为许多管理者和企业
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  • 产品营销策划卖点不足导致的结果

    作者:董敏 2015-01-13
    在市场营销策划中,产品由于缺乏卖点,往往会给企业带来麻烦,卖点不足导致信心缺乏,大致表现为一下几点:1、 很难争取好的销售条件销售经理都希望那个在与经销商的谈判中取得好的销售条件,如款到发货登,但是在竞争激烈的市场经济环境中,争取好的销售条件的前提是您的产品有特色,有卖点。一个本身缺乏卖点的商品,一般难以引起经销商的兴趣,要项争取好的销售条件是难上加难。2、 销售团队的士气难以调动营销策划中依据多年的销售管理经验,销售人员推销失败的重要原因,往往是对自己所销售的产品缺乏信心,销售人员的信心首先来源于
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  • 吃透“考核艺术”保证执行结果

    作者:蒋巍巍 2014-12-23
    唐僧、孙悟空经过许多磨难到达西天,终于修成正果。孙悟空喜不自胜,向唐僧拜道:“师父,请受徒儿一拜,感谢你对我的信任。”唐僧双手合十,眼睛微闭,躬身答道:“应由我来感谢你对我的忠诚,阿弥陀佛!”但当他低头之时,不觉抿嘴一笑。没想到这个细节被土地看到了。土地问唐僧:“师父为什么对悟空发笑?”唐僧回答说:“这猴头神通广大,现在又修成了正果,其实根基还是很浅的。你要知道,我对他的信任,无非是那道紧箍咒;他对我的忠诚,也是那道紧箍咒。”随着经济的发展,买方市场的形成,各行各业的竞争越来越激烈,现在很多的中
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